昆明市招生分数线

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二十八年的创新与成长,二十八年的激情与绽放,二十八年的成就与梦想。

成立二十八年来,招行伴随着中国经济的快速增长,在广大客户和社会各界的支持下,从当初只有1亿元资本金、1家营业网点、30余名员工的小银行,发展成为了资本净额超过3600亿、资产总额超过4.7万亿、全国设有超过1200家网点、员工超过7万人的全国性股份制商业银行,并跻身全球前100家大银行之列。

和你一样,我们富有青春与活力

创新是我们的思维模式,创造是我们的行为准则

在这里,你将积累足够的职场经验以应对未来!当然,Money也是必不可少的!

如果这就是你想要的工作,那么请仔细阅读以下内容:

一、加入我们你需要具备的条件:

1、27周岁以下,全日制普通高等院校本科及以上学历在校生、毕业生及归国海外留学生。

2、专业不限:专业是浮云,能力才是王道;

3、最重要一点:我们的工作会让你很快成长起来,但是一点苦都吃不了的同学,还是……绕道吧;

4、经验是神马,一斤多少钱?只要你有活力、有干劲,我们的大门就为你敞开。

二、实习安排:

实习时间可根据实习同学实际情况安排,原则上要求实习1个月以上。实习期间,分行将安排包括培训、岗位实践、交流互动在内的实习活动,请各位实习同学提早自行解决住宿问题。个别同学学校如有其它安排需提早结束实习,需提早10个工作日告知实习培养行部和人力资源部,并在10个工作日的告知期满后结束实习。实习期结束后,实习生需向实习培养行部提交实习总结,实习培养行部将从责任意识、工作主动性、学习能力、实践能力、沟通能力、团队协作能力、抗压能力、创新思维、服务意识、性格特点等10个维度对实习生进行评价。

三、岗位职责:

1.在各经营销团队的带领下,学习、认知招商银行企业文化,掌握招商银行基础性业务的服务和操作流程;2.根据经营网点制定的市场营销计划(以零售业务为主),完成少量的销售任务,原则上需实习至少30个工作日以上方可开具实习证明;3.学习银行业的合规知识和招商银行的风险防控知识及专业业务、基本技能知识;4.向客户推荐招商银行的优势金融产品,为客户提供优质、高效的金融服务。

三、你的待遇:

首先:你将会和招行签订正式的实习合同,通过自己的劳动获得相应报酬;

其次:你将有机会进入招行的零售业务部,进入市场第一线学习各种银行业务知识,GET各种新技能,完成挑战,快速成长;

最后:实习期结束你将拿到实习证明,并且对于实习期间表现优异的同学有机会直接留在招行,成为我们的小伙伴一起拼搏哦!

四、应聘方式:

俗话说,等待着别人给幸福的人,往往都过得不怎么幸福